金昱元集團召開2021年度管理人員綜合考評會

　　為(wei)全(quan)面、客觀地對管理(li)人(ren)(ren)員(yuan)全(quan)年履(lv)職(zhi)情(qing)況進行綜合評(ping)價，不斷完善干部選拔(ba)聘用機(ji)制，進一步增強(qiang)各級管理(li)人(ren)(ren)員(yuan)責任心，2021年12月7日至9日，金昱元集團召開2021年度管理(li)人(ren)(ren)員(yuan)綜合考評(ping)會(hui)。

　　此次綜合考評會，述(shu)(shu)職(zhi)人(ren)員就自己履職(zhi)一(yi)年(nian)來所做的(de)主(zhu)(zhu)要工(gong)作及(ji)工(gong)作完成情況進行(xing)述(shu)(shu)職(zhi)。述(shu)(shu)職(zhi)人(ren)員認真(zhen)剖析本人(ren)在主(zhu)(zhu)管(guan)工(gong)作履職(zhi)中(zhong)存在的(de)問題和不足(zu)，并提出下一(yi)年(nian)改進工(gong)作的(de)主(zhu)(zhu)要措施及(ji)工(gong)作思路。

　　考(kao)(kao)評(ping)圍繞(rao)德、能、勤(qin)、績、廉(lian)五(wu)個方(fang)面進行(xing)(xing)，在考(kao)(kao)評(ping)過程(cheng)中(zhong)，參(can)加考(kao)(kao)評(ping)的人(ren)員本(ben)著公(gong)(gong)正(zheng)、公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)開(kai)和實事求是的原則(ze)，對每一位述(shu)職人(ren)員在各個方(fang)面的表現(xian)進行(xing)(xing)客觀、嚴格、審(shen)慎的評(ping)價。

　　綜合考評(ping)會結束后(hou)，經過嚴(yan)格(ge)核算和分析(xi)，得出(chu)考評(ping)結論，形成報告(gao)。